【ポイ活】ドラゴンブラッド攻略|35-10クリアまでの日数とチーム評価の上げ方

ポイ活ゲーム案件「ドラゴンブラッド」攻略方法まとめ

この記事では、ポイ活ゲーム案件「ドラゴンブラッド:スレイヤーズ学院(メインストーリー35-10クリア)」の攻略について解説します。

この記事を読めば、以下のことが分かります。

  • ポイ活クリアまでの日数
  • チーム評価の上げ方(29章からの必須条件)
  • 鍛錬EXPの入手先 4つ
  • クリア時のチーム編成(参考)
  • 戦力が大きく上がる育成のポイント
  • ダイヤのおすすめ使い道

筆者は、メインストーリー35-10を12日目にクリアできました。

攻略で特に重要なのは、29章以降の進行条件になる「チーム評価」です。チーム評価を上げるための「鍛錬EXP」は1日に集められる量が限られているので、序盤から毎日コツコツ回収しておきましょう。

この記事では、実際に35-10までクリアした経験をもとに、ポイ活達成までの進め方を解説します。

このブログを書いている人
こちゃログ管理人こちゃのプロフィールアイコン

こちゃ(こちゃログ運営者)

「楽しく効率的に稼ぐ」をモットーに
”ポイ活初心者さん”でも達成できる攻略情報を発信中!

✓ポイ活歴8年

✓ポイ活ゲーム案件450件以上クリア
✓ポイントサイト15社から認定取得

SNSでも情報発信中!

目次

ドラゴンブラッド:スレイヤーズ学院 ポイント比較

現在、「ドラゴンブラッド」の案件を掲載しているポイントサイトはありません(最終確認:2026年8月13日)。
掲載が再開され次第、ポイント比較表を作成します。
リアルタイムの掲載状況はポイントサイト案件 一括比較・検索ツールで検索できます。

ドラゴンブラッド:スレイヤーズ学院はどんなゲーム?

「ドラゴンブラッド:スレイヤーズ学院」は、キャラを育てながらドラゴンの討伐を目指すRPGです。

ドラゴンブラッドのゲーム画面

育成要素が豊富なので、序盤は操作量がとても多いです。ただし、ゲームを進めると戦闘の「スキップ」が使えるようになり、ほとんどの日課は「クイック完了」で自動消化できます。

ポイ活においては、「チーム評価」を上げながらメインストーリー35-10のクリアを目指すのが目的となります。

操作が忙しいのは序盤だけだったので、時間があまり取れない方でも挑戦しやすい案件でした。

ポイ活クリアまでの日数

メインストーリー35-10をクリアした画面

ポイ活案件「ドラゴンブラッド:スレイヤーズ学院」に挑戦したところ、クリアまでの日数は以下のようになりました。目安として参考にしてください。

クリア条件達成日数
メインストーリー5-8クリア1日目
メインストーリー10-10クリア1日目
メインストーリー15-10クリア2日目
メインストーリー25-10クリア5日目
メインストーリー35-10クリア12日目

メインストーリー29章以降は、「チーム評価」を上げることが進行の条件になります。(詳細は後述)

チーム評価に必要な「鍛錬EXP」は1日に集められる量が限られているため、一気に進めることはできません。

筆者は12日目に35-10をクリアできたので、ポイ活では10日以上かかると見込んでおくとよいでしょう。

序盤の進め方(メインストーリー優先)

序盤は、とにかくメインストーリーの進行を優先しましょう。

メインストーリーのメニュー

メインストーリーを進めると、さまざまなコンテンツが解放されていきます。

6-8のクリアで解放される「サークル(ギルド)」に入ると、チーム評価に必要な「鍛錬EXP」を序盤から効率よく稼げるようになります。

6-8のクリアで解放されるサークル加入画面

チーム評価の上げ方(29章からの必須条件)

チーム評価アップ

メインストーリーは、決められた条件をクリアしないと先へ進めない仕組みです。ほとんどの条件はプレイ中に自然と達成できます。

しかし29章以降は、以下のように「チーム評価」が条件に含まれており、意識しながらプレイしないと評価を上げられません。

メインストーリー必要なチーム評価
29章ロジウムⅠ 星1
31章ロジウムⅡ 星1
33章ロジウムⅢ 星1
35章ロジウムⅣ 星1

ポイ活条件のメインストーリー35-10をクリアするには、チーム評価を「ロジウムⅣ星1」まで上げる必要があります。

チーム評価を上げるために必要なものは、以下の2つです。

  1. 鍛錬EXP
  2. ランクの証

それぞれ詳しく解説します。

1.鍛錬EXPを一定数集める

チーム評価を上げるために必要なもの1つ目は「鍛錬EXP」です。

鍛錬EXPの獲得と入手上限

鍛錬EXPは1日の入手量が限られているので、毎日コツコツ集めることになります。

主な入手先は、任務やメインストーリー、錬金研究センター、学院依頼です。次のセクションで詳しく解説します。

2.「ランクの証」を集める

チーム評価を上げるために必要なもの2つ目は「ランクの証」です。評価ランクを上げる際に、規定数が必要になるアイテムです。

ランクの証の画面

必要なランクの証は、チーム評価のランクに対応しています。チーム評価がゴールドなら「ゴールドの証」、シルバーなら「シルバーの証」という具合です。

入手方法は、「競技ショップ」での購入のみです。購入には、競技ショップの通貨「名声」を使います。

競技ショップでランクの証を購入する画面

名声はほかの買い物にも使えるため、ランクの証を購入できるように温存しておきましょう。

鍛錬EXPの入手先 4つ

先述の通り、チーム評価を上げるには「鍛錬EXP」が必要です。鍛錬EXPの主な入手先は、以下の4つです。

  1. 任務の報酬
  2. メインストーリーのクリア・掃討
  3. 錬金研究センター
  4. 学院依頼

特に「任務の報酬」で大量に獲得できるため要チェックです。以下、それぞれ解説していきます。

入手先1.任務の報酬(重要)

鍛錬EXPの入手先1つ目は「任務の報酬」です。

任務は、毎日規定のミッションが出題されるデイリークエストで、ミッションをクリアすると大量の鍛錬EXPを獲得できます。任務の更新時間はAM5:00です。

任務の報酬と鍛錬EXP

筆者が挑戦したときは、任務だけで1日あたり847000EXPを獲得できました。ミッションの内容は簡単なものばかりなので、任務は毎日欠かさずクリアしましょう。

ちなみに、任務のミッションには、サークルに加入していないとクリアできないものがあります。6-8クリアで解放されるサークルまで進めたら、早めに加入しておくのがおすすめです。

入手先2.メインストーリーのクリア・掃討(スタミナ確保が重要)

鍛錬EXPの入手先2つ目は「メインストーリーのクリア・掃討」です。

ステージのクリアはもちろん、クリア済みステージの掃討でも鍛錬EXPを獲得できます。

メインストーリーの掃討画面

メインストーリーには、5スタミナで1回挑戦できます。ポイ活ではスタミナの確保が重要なので、回復方法もあわせて押さえておきましょう。

スタミナの回復方法 4つ

スタミナは、以下4つの方法で回復できます。

回復方法回復量
1.時間経過による自然回復6分に1スタミナ
2.スタミナ補給箱の使用1個で50スタミナ
3.友達祝賀1日100スタミナ
4.ガーデンのエネルギー時計4時間で60スタミナ

「時間経過による自然回復」は、序盤だと12時間程度で上限に達します。スタミナがあふれないよう、半日に1回は消化しましょう。

「スタミナ補給箱」は、1日6回までダイヤで購入できます。必要なダイヤは以下の通りです。

購入回数必要ダイヤ
1回目無料
2~3回目50ダイヤ
4~5回目80ダイヤ
6回目100ダイヤ

スタミナの確保はポイ活クリア日数に直結するので、スタミナ補給箱は毎日上限の6回まで購入するのがおすすめです。

スタミナ補給箱の購入

「友達祝賀」は、フレンドへ祝賀を送るだけでスタミナがもらえる仕組みです。1人あたり10スタミナもらえて、1日10人まで送信できます。

友達祝賀の送信

「ガーデンのエネルギー時計」は、4時間ごとに60スタミナを生産する施設です。筆者がメインストーリー35-10をクリアした時点では、上限が180スタミナで、12時間で満タンになっていました。

ガーデンのエネルギー時計

エネルギー時計のスタミナも、半日に1回は受け取りましょう。

入手先3.錬金研究センター

鍛錬EXPの入手先3つ目は「錬金研究センター」です。

錬金研究センターは、放置した時間に応じて鍛錬EXPがたまっていく施設です。

錬金研究センターの画面

さらに「マトリックス空間」に入ると、より効率よく鍛錬EXPを稼げます。筆者は「クイック加入」でマトリックス空間に入っていました。

ちなみに、マトリックス空間で「多次元物質」を使用すると、追加効果で鍛錬EXPの獲得量が増えます。

多次元物質の使用画面

多次元物質を使うときは、加入した部屋の残り時間を確認して、無駄のないタイミングで使いましょう。

入手先4.学院依頼(名声が余っているときだけ)

鍛錬EXPの入手先4つ目は「学院依頼」です。

学院依頼は、「依頼状」を消費して鍛錬EXPを受け取るコンテンツです。

学院依頼の画面

依頼状は競技ショップで購入できます。ただし、もらえる鍛錬EXPはそこまで多くありません。依頼状を購入するのは、名声が余っている場合だけで十分です。

競技ショップの依頼書

先述の通り、名声は「ランクの証」の購入に必要です。依頼状に使いすぎて、名声を使い切らないように注意しましょう。

クリア時のチーム編成(参考)

筆者が実際に使用したチーム編成は、以下の通りです。最終的なチームの総戦力は168万でした。

メインストーリー35-10クリア時のチーム編成
キャラタイプ
主人公アタッカー または サポーター
ソ・シハンアタッカー
アンジェアタッカー
シャー・ミーサポーター
パシ・ガットゥーンタンク

メンバーは、最初から最後まで変えていません。

主人公はいつでもタイプを切り替えられるので、勝てないステージではアタッカーとサポーターを切り替えながら進めるのがおすすめです。

主人公のタイプ切り替え

育成のポイント 4つ(戦力を大きく上げる)

ドラゴンブラッドには多くの育成要素があります。その中でも、戦力を大きく上げやすい育成は以下の4つです。

  1. 編制枠の育成(レベル上げ・進化)
  2. 装備の育成(製作・強化・精錬・進化)
  3. 仲間の育成(星昇級)
  4. 支援の育成(七原罪)

1.編制枠の育成(レベル上げ・進化)

育成のポイント1つ目は「編制枠の育成」です。

ドラゴンブラッドの育成は、キャラ単体ではなく「編制枠」を育てるのが基本です。キャラを入れ替えても、編制枠のレベルなどはそのまま引き継がれます。

編制枠のレベル上げ

編制枠のレベルは、「EXP薬」を使用すると上げられます。

編制枠のレベル上げ画面

編制枠のレベル上限は、「チーム評価」と連動しています。チーム評価が上がるほど、レベル上限も引き上げられていく仕様です。

編制枠の進化

編制枠の進化(ランク上げ)には、進化素材を使います。

編制枠の進化画面

進化素材は、メインストーリーの対応ステージを周回して集めます。スタミナ消化のついでに、進化素材が入手できるステージを周回するのがおすすめです。

必要な進化素材の入手先は、素材をタップすると確認できます。

2.装備の育成(製作・強化・精錬・進化)

育成のポイント2つ目は「装備の育成」です。

装備の部位は「ガントレット」「ヘルメット」「コート」「ブーツ」の4つです。部位ごとに、製作・強化・精錬・進化の4種類の方法で育成できます。

装備の製作メニュー

装備の製作(ランクアップ)

装備の製作(ランクアップ)には、装備資材とコイン(一般通貨)を使用します。

装備資材は、主に以下の2箇所で集められます。

  • ニーベルンゲン
  • 戦術訓練(優先度低め)

ニーベルンゲンの放置報酬からは、装備の各種強化材料が手に入ります。報酬の内容は、進んだステージ数に応じて変わります。

ニーベルンゲンの放置報酬と強化素材

ニーベルンゲンのクイック探索は、1日1回無料で利用できます。さらにダイヤを使えば追加で4回まで利用できるので、ポイ活では毎日上限まで探索しましょう。

クイック探索の画面

もう1つの入手先である「戦術訓練」は、挑戦のたびにスタミナを消費してしまうので優先度は低いです。

スタミナは編制枠の進化素材集めに使いたいので、装備資材は基本的にニーベルンゲンで集めましょう。

装備の強化

装備の強化に使うのはコインだけです。コインは大量に入手できるため、不足することはありませんでした。

装備の強化メニュー

強化できる上限値は、その装備の製作ランクで決まります。

装備の精錬

装備の精錬は、「精錬合金」を使用して行う強化です。

装備の精錬メニュー

精錬合金は、装備資材と同じくニーベルンゲンが主な入手ルートとなります。

装備の進化

装備の進化には、「進化部品」と「進化チップ」を使用します。

装備の進化メニュー

進化部品も、ニーベルンゲンが主な入手ルートです。一方の進化チップは、「学院ショップ」「トーナメントショップ」などで購入して集めます。

3.仲間の育成(星昇級)

育成のポイント3つ目は「仲間の育成」です。

仲間は、欠片を集めると星昇級ができます。星昇級を進めるとステータスが上がるほか、新たな能力も解放されます。

仲間の星昇級

仲間の欠片は、仲間募集(ガチャ)で同じ仲間が重複すると入手できます。ちなみに、筆者がURへ昇級させたのは1人だけでした。

4.支援の育成(七原罪が重要)

育成のポイント4つ目は「支援の育成」です。支援で育成できるのは、「錬金武器」「七原罪」「戦闘装備」「コア」などです。

仲間の支援の育成メニュー

中でも七原罪は戦力が大きく上がるため、収集・強化を意識して進めましょう。

七原罪の獲得と強化

七原罪を集める方法は、主に以下の2通りです。

  1. ニーベルンゲンの協同作戦
  2. 七原罪部品の開封

1.ニーベルンゲンの協同作戦

七原罪の収集方法1つ目は「ニーベルンゲンの協同作戦」です。

協同作戦には毎日18回挑戦でき、討伐すると「セフィラ」という証がもらえます。セフィラを9個集めてマスを埋めると、報酬を受け取れる仕組みです。

ニーベルンゲンの協同作戦

同列のセフィラを同品質でそろえると、追加報酬がもらえます。そのため筆者は、ダイヤで更新を回しながらSランクのセフィラをそろえていました。

同列のセフィラをそろえた画面

2.七原罪部品の開封

七原罪の収集方法2つ目は「七原罪部品の開封」です。

七原罪部品と開封

七原罪は、下の画像のように5つの部品を集めると強化できるようになります。そのため、部品を選択できる開封では、必ず未所持の部品を選びましょう。

七原罪の強化と5つの部品

その他の育成(赤ポチを確認)

ここまで紹介した育成のほかにも、好感度や図鑑登録など、育成方法は多数あります。

画面の赤ポチは、実行できるアクションがあることを示す印です。ステージを進められなくなったら、赤ポチが残っていないか確認して戦力を上げましょう。

実行できるアクションがあることを示す印

ダイヤのおすすめ使い道

筆者が行ったダイヤの使い道は、以下の4つです。

使い道消費ダイヤ
スタミナ補給箱の購入(1日6個)1日360ダイヤ
協同作戦の更新1回30ダイヤ
ニーベルンゲンのクイック探索(無料+4回)1日250ダイヤ
仲間募集余った分すべて

ダイヤは入手先がかなり多く、使わないと余っていきます。

筆者は「スタミナ補給箱の購入」「協同作戦の更新」「ニーベルンゲンのクイック探索」を優先し、余った分を「仲間募集」に使っていました。

仲間募集では、「希望」に欲しい仲間を選択すると、その仲間の出現率が大幅に上がります。育てたい仲間は、必ず「希望」で選択しておきましょう。

仲間募集の希望選択

仲間募集を150回行うと「希望仲間」が解放され、欲しい仲間を2体まで選択できます。選択した仲間が出るまで希望効果が継続します。

【ポイ活】ドラゴンブラッド:スレイヤーズ学院 まとめ

この記事では、ポイ活ゲーム案件「ドラゴンブラッド:スレイヤーズ学院(メインストーリー35-10クリア)」の攻略について解説しました。

最後に簡単な振り返りです。

  • 序盤はメインストーリーを進めてサークル(ギルド)まで解放
  • 29章以降の進行条件はチーム評価(35章はロジウムⅣ星1)
  • 鍛錬EXPはデイリー任務とスタミナ消化で毎日集める
  • 錬金研究センターの鍛錬EXPは半日に1回回収
  • スタミナは補給箱の購入・友達祝賀・ガーデンの受け取りで確保
  • ニーベルンゲンのクイック探索は毎日5回消化
  • 協同作戦は毎日18回挑戦して七原罪を収集

なお、7日目以降は「学院助手」のおかげで、日課の消化がかなり楽になります。戦闘のスキップやクイック完了も使えるので、忙しい方でも気軽に挑戦しやすい案件です。

ぜひこの記事を参考に、クリアを目指してみてください。


【認定ユーザー特典付き】新規登録がお得なポイントサイト

SHARE
  • URLをコピーしました!

コメント

コメントする

コメントは日本語で入力してください。(スパム対策)

目次